ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΜΠΟΡΙΚΗ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΚΑΛΑΜΑΡΙΑΣ ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ-Ο.Τ.Α. (Δ.Ε.Τ.Ε.Κ. Α.Ε.-Ο.Τ.Α.)

Θέμα: Προγραμματισμός προσλήψεων έκτακτου προσωπικού έτους 2016.

Με την υπ΄αριθμ. οικ. 5420/22-02-2016 εγκύκλιο του Υπουργείου Εσωτερικών ορίζεται ο προγραμματισμός προσλήψεων εκτάκτου προσωπικού έτους 2016 στους ΟΤΑ α΄ και β΄ βαθμού και στα Ν.Π.Ι.Δ. της Αυτοδιοίκησης.

Για την ορθή και έγκαιρη υποβολή των αιτημάτων μας για την κάλυψη σε προσωπικό περιοδικών αναγκών έτους 2016, πρέπει άμεσα να προγραμματίσουμε τις ανάγκες και να υποβάλουμε το αίτημα μας.

Σημειωτέον ότι στα πλαίσια περιστολής των δαπανών, οι προσλήψεις σε προσωπικό πρέπει να είναι όσο το δυνατόν περιορισμένες.

Η πρόταση προγραμματισμού σε προσωπικό για τη λειτουργία των μονάδων εστίασης είναι ο εξής:

 

 ΥΠΟΚ Α ΤΑ ΣΤ Η

 ΜΑ

 Α ΡΙΘΜΟΣ

 Α Τ ΟΜΩΝ

 ΕΙ ΔΙ ΚΟΤ ΗΤΑ  ΕΙ ΔΟ Σ

 ΣΥΜΒΑ ΣΗΣ

 ΔΙ Α ΡΚΕΙ Α

 ΣΥΜΒΑ ΣΗΣ

 (σε  μήνες )

Κεντρικό

Αναψυκτήριο

4 (τέσσερις)ΔΕ ΜπουφετζήςΠλήρους

Απασχόλησης

5
2 (δύο)ΔΕ ΜπουφετζήςΜερικής

απασχόλησης

5
3 (τρεις)ΔΕ Χειριστές

Ταμειολογιστικών

-Φορολογικών μηχανών

Πλήρους

Απασχόλησης

5
2 (δύο)ΔΕ ΨητάςΜερικής

Απασχόλησης

5
5 (πέντε)ΥΕ ΚαθαριστήςΠλήρους

Απασχόλησης

5
(16)
Αναψυκτήριο

Πλαστήρα

3 (τρεις)ΔΕ ΜπουφετζήςΠλήρους

Απασχόλησης

5
1 (ένας)ΔΕ Χειριστές

Ταμειολογιστικών

-Φορολογικών μηχανών

Πλήρους

Απασχόλησης

5
1 (ένας)ΔΕ ΨητάςΜερικής

Απασχόλησης

5
2 (δύο)ΥΕ ΚαθαριστήςΠλήρους

Απασχόλησης

5
(7)
Ρεμέτζο3 (τρεις)ΔΕ ΜπάρμανΠλήρους

Απασχόλησης

8
1 (ένας)ΔΕ ΜπάρμανΜερικής

Απασχόλησης

8
(4)

Για τις λοιπές ανάγκες της επιχείρησης, προκειμένου να αντιμετωπιστούν οι αυξημένες ανάγκες της θερινής περιόδου αλλά και για να καλυφθούν οι τρέχουσες ανάγκες της επιχείρησης, προτείνονται:

 ΘΕΣΗ

 ΕΡΓΑ ΣΙ Α Σ

 Α ΡΙΘΜΟΣ

 Α Τ ΌΜΩΝ

 ΕΙ ΔΙ ΚΟΤ ΗΤΑ  ΕΙ ΔΟ Σ

 ΣΥΜΒΑ ΣΗΣ

 ΔΙ Α ΡΚΕΙ Α

 ΣΥΜΒΑ ΣΗΣ  (σε

 μήνες )

Γραφεία1 (ένας)ΔΕ Υπάλληλος

Γραφείου

Πλήρους

Απασχόλησης

6
(1)

 

 

Στις ανωτέρω προσλήψεις (συνολικά 28 ατόμων, πλήρους και μερικής απασχόλησης) έχει εφαρμοστεί ο περιορισμός των θέσεων του αιτούμενου προσωπικού σε σχέση με το προηγούμενο έτος όπως προβλέπεται από τις διατάξεις του άρθρου 11, παρ. 7 του Ν. 3833/2010 και όπως ισχύει (εδάφιο 2 της υποπαραγράφου Ζ5 της παραγράφου Ζ του άρθρου Πρώτου του Ν. 4093/2012). Συγκεκριμένα το Υπουργείο Εσωτερικών με το Α.Π. 10832/09-07-2015 ενέκρινε την απασχόληση τριάντα δύο (32) ατόμων με σχέση εργασίας Ι.Δ.Ο.Χ στην επιχείρησή μας για την κάλυψη εποχικών αναγκών έτους 2015. Για το έτος 2016 το ποσοστό μείωσης έχει μειωθεί στο 10% επί των αντιστοίχων περσινών εγκρίσεων. Γίνεται μνεία ότι στις συμβάσεις εργασίας θα πρέπει να αναφέρεται η φυσική καταλληλότητα του προσωπικού, όπως άλλωστε προβλέπεται στις ανακοινώσεις των ΣΟΧ (ν. 2190 του ΑΣΕΠ).

Στις ανωτέρω προσλήψεις (συνολικά 28 ατόμων, πλήρους και μερικής απασχόλησης) έχει εφαρμοστεί ο περιορισμός των θέσεων του αιτούμενου προσωπικού σε σχέση με το προηγούμενο έτος όπως προβλέπεται από τις διατάξεις του άρθρου 11, παρ. 7 του Ν. 3833/2010 και όπως ισχύει (εδάφιο 2 της υποπαραγράφου Ζ5 της παραγράφου Ζ του άρθρου Πρώτου του Ν. 4093/2012).

Συγκεκριμένα  το  Υπουργείο  Εσωτερικών  με  το  Α.Π.  10832/09-07-2015  ενέκρινε  την

απασχόληση τριάντα δύο (32) ατόμων με σχέση εργασίας Ι.Δ.Ο.Χ στην επιχείρησή μας για την κάλυψη εποχικών αναγκών έτους 2015.

Για το έτος 201ό το ποσοστό μείωσης έχει μειωθεί στο 10Α επί των αντιστοίχων περσινών εγκρίσεων.

Γίνεται μνεία ότι στις συμβάσεις εργασίας θα πρέπει να αναφέρεται η φυσική καταλληλότητα του προσωπικού, όπως άλλωστε προβλέπεται στις ανακοινώσεις  των ΣΟΧ (ν. 2190 του ΑΣΕΠ).

ΔΕΙΤΕ ΟΛΗ ΤΗΝ ΑΠΟΦΑΣΗ ΕΔΩ

Αν δεν βρήκατε αυτό που θέλετε, πατήστε ΕΔΩ και για άλλες ΑΓΓΕΛΙΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΗ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ