Το νέο επίδομα ανεργίας θα ξεκινήσει δοκιμαστικά τον Οκτώβριο 2024 με σημαντικές αλλαγές, στο πλαίσιο αναβάθμισης της στήριξης των ανέργων από τον ΟΑΕΔ (νέος ΔΥΠΑ).

Αυτές οι αλλαγές αναμένεται να διαφοροποιήσουν τόσο το ύψος όσο και τη διάρκεια καταβολής του επιδόματος, με στόχο την καλύτερη προσαρμογή στις ανάγκες των δικαιούχων και την ενίσχυση των κινήτρων επανένταξης στην αγορά εργασίας.

Bonus ανάλογα με την προϋπηρεσία και τον μισθό: Όσοι έχουν προϋπηρεσία άνω των 3 ετών ή είχαν υψηλότερες αποδοχές πριν την απόλυση, θα λαμβάνουν προσαύξηση 10%-30% στο βασικό επίδομα, ανάλογα με τα προσόντα και το μισθό τους.
Αυστηρότερες προϋποθέσεις: Επανέρχεται η προϋπόθεση για εργασία τουλάχιστον 10-12 μήνες (250-300 ημέρες) για τη χορήγηση του επιδόματος, αντί των 5 μηνών που ίσχυε κατά την πανδημία.

Η κεντρική φιλοσοφία του νέου επιδόματος θα βασίζεται στην ατομική αξιολόγηση των ανέργων και στην προσπάθεια προσαρμογής του ποσού στις ανάγκες και τις προοπτικές επανένταξής τους στην αγορά εργασίας. Η δοκιμαστική φάση θα δώσει την ευκαιρία για αναπροσαρμογές πριν την πλήρη εφαρμογή του μέτρου.

Το νέο μοντέλο του επιδόματος ανεργίας, το οποίο αναμένεται να εφαρμοστεί δοκιμαστικά από τον Οκτώβριο 2024, εισάγει σημαντικές αλλαγές που θα επηρεάσουν τον τρόπο υπολογισμού και τη διάρκεια καταβολής του επιδόματος.

Χαρακτηριστικά του νέου επιδόματος ανεργίας:

Υπολογισμός με βάση τον κατώτατο μισθό: Το ποσό που θα λαμβάνουν οι άνεργοι θα εξαρτάται από τον κατώτατο μισθό, αλλά θα λαμβάνονται υπόψη και η προϋπηρεσία καθώς και οι προηγούμενες αποδοχές του εργαζομένου. Σήμερα, το επίδομα ανεργίας ισούται με το 55% του κατώτατου μισθού, ενώ με το νέο σύστημα θα χορηγείται ένα “εμπροσθοβαρές” ποσό για τους πρώτους μήνες ανεργίας, το οποίο θα μειώνεται σταδιακά.

Bonus ανάλογα με την προϋπηρεσία και τον μισθό: Όσοι έχουν προϋπηρεσία άνω των 3 ετών ή είχαν υψηλότερες αποδοχές πριν την απόλυση, θα λαμβάνουν προσαύξηση 10%-30% στο βασικό επίδομα, ανάλογα με τα προσόντα και το μισθό τους.
Αυστηρότερες προϋποθέσεις: Επανέρχεται η προϋπόθεση για εργασία τουλάχιστον 10-12 μήνες (250-300 ημέρες) για τη χορήγηση του επιδόματος, αντί των 5 μηνών που ίσχυε κατά την πανδημία.

  • Για το α’ 3μηνο : 70% του κατώτατου μισθού = 580 ευρώ
  • Για το β’ τρίμηνο: 60% του κατώτατου μισθού = 498 ευρώ
  • Για το γ’ τρίμηνο: 55% του μισθού = 456 ευρώ
  • Και για το δ’ τρίμηνο: 45% του μισθού = 373 ευρώ

Το σύνολο του ποσού σε δωδεκάμηνη βάση παραμένει το ίδιο κοντά στα 7.000 ευρώ.

Bonus ανάλογα με την προϋπηρεσία και τον μισθό: Όσοι έχουν προϋπηρεσία άνω των 3 ετών ή είχαν υψηλότερες αποδοχές πριν την απόλυση, θα λαμβάνουν προσαύξηση 10%-30% στο βασικό επίδομα, ανάλογα με τα προσόντα και το μισθό τους.
Αυστηρότερες προϋποθέσεις: Επανέρχεται η προϋπόθεση για εργασία τουλάχιστον 10-12 μήνες (250-300 ημέρες) για τη χορήγηση του επιδόματος, αντί των 5 μηνών που ίσχυε κατά την πανδημία.

Τι αλλάζει για τους μακροχρόνια ανέργους:

Το νέο σχέδιο περιλαμβάνει τη συγχώνευση του επιδόματος μακροχρόνιας ανεργίας με το επίδομα ανεργίας. Στόχος είναι να δημιουργηθεί ένα ενιαίο επίδομα που θα καταβάλλεται για περισσότερους από 12 μήνες σε κλιμακωτή βάση, αντί για την αυτόνομη καταβολή επιδόματος ανεργίας και μακροχρόνιας ανεργίας.

Σήμερα το επίδομα μακροχρόνιας ανεργίας δίνεται με αυστηρά εισοδηματικά κριτήρια (ετήσιο οικογενειακό εισόδημα 12.000 ευρώ) μετά την παρέλευση 12 μηνών στην ανεργία (δηλαδή μετά την διακοπή του επιδόματος ανεργίας).

Έτσι πρακτικά ένας απολυμένος μπορεί να εισπράττει επίδομα για 24 μήνες (αρχικά ανεργίας και μετά μακροχρόνιας ανεργίας).

Το νέο πλαίσιο θα προβλέπει σύνδεση του ανέργου με τα προγράμματα κατάρτισης και απόκτησης δεξιοτήτων που αναπτύσσονται από τη ΔΥΠΑ.

Το νέο σύστημα θα συνδέεται με προγράμματα κατάρτισης και επανένταξης στην αγορά εργασίας. Όσοι συμμετέχουν σε αυτά τα προγράμματα θα βλέπουν μείωση ή αναστολή του επιδόματος για το διάστημα που διαρκεί η κατάρτιση.

θα υπάρχει και αυστηροποίηση των προϋποθέσεων χορήγησης του επιδόματος, καθώς από την πανδημία έως και σήμερα αρκούν 5 μήνες εργασίας (125 ημέρες εργασίας) και αναμένεται να επιστρέψουμε στην αρχική προϋπόθεση 10 -12 μήνες δουλειάς (250 – 300 ημέρες εργασίας) για να λάβει κάποιος το επίδομα ανεργίας.

Πηγή: enaklik.com ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ: 50 θέσεις εργασίας και με καλούς μισθούς